Gestión del tiempo de mujeres y hombres en la producción cinematógrafica andaluza

Palabras clave: ficción audiovisual, grupo directivo, desigualdad de género, tiempo autónomo, tiempo heterónomo.

Resumen

 Son muchos los estudios que acreditan que mujeres y hombres gestionan de manera desigual el tiempo: el dedicado al trabajo remunerado o al doméstico, a las relaciones personales o al ocio. El objetivo es analizar el sector audiovisual andaluz poniendo el foco en el grupo directivo dedicado a la realización de obras de ficción. El método elegido es el grupo de discusión y la entrevista en profundidad. Los resultados indican que las directivas hacen un uso del tiempo similar al de sus compañeros en las actividades profesionales, pero no en lo doméstico. La gestión desigual no es inocua para las mujeres del sector.

 

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Biografía del autor/a

Trinidad Núñez Domíguez, Universidad de Sevilla

Trinidad Núñez Domínguez es profesora Titular de Universidad en la Universidad de Sevilla. Con más de treinta años de experiencia docente, ha participado en una decena de proyectos de investigación competitivos manteniendo como áreas de interés los medios de comunicación, la socialización y el género. Ha sido Secretaria de la Facultad de Psicología; Vicedecana de Ordenación Docente e Investigación en la Facultad de Comunicación y Vicedecana de Ordenación Académica en esta misma facultad. Galardonada con el Premio Meridiana-2013 (Junta de Andalucía), el XX Premio Carmen de Burgos (Universidad de Málaga) y el Premio Mujer-2015 (Ayuntamiento de Sevilla).

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Publicado
2020-05-25
Cómo citar
Ocon M. y Domíguez T. N. (2020). Gestión del tiempo de mujeres y hombres en la producción cinematógrafica andaluza. Mediaciones Sociales, 19, e66582. https://doi.org/10.5209/meso.66582
Sección
Artículos