Beitragseinreichung

Richtlinien für Autor/innen

La Revista de Antropología Social pretende proporcionar a los profesionales de Antropología Social y Cultural un cauce vivo, amplio y riguroso para presentar la investigación antropológica más reciente e innovadora, desarrollada en cualquier parte del mundo. La RAS está abierta a todos los estudios teórico-metodológicos y etnográficos de los procesos socio-culturales, prestando atención a las problemáticas más relevantes y actuales.

1. ENVÍO DE MANUSCRITOS

Los textos se enviarán en formato electrónico mediante la plataforma OJS

Los/as autores/as podrán enviar sus manuscritos a lo largo del año ininterrumpidamente.

Los trabajos deberán ser inéditos y no podrán estar aprobados para su edición en otra publicación. Para garantizar una representatividad plural de los autores que publican en nuestra revista, estos deberán espaciar sus envíos al menos dos años desde su último artículo aparecido en la RAS.

Se respetará escrupulosamente el orden de firmas de los/as autores/as que figure en el original enviado.

2. TIPO DE ORIGINALES ACEPTADOS

-  Artículos (tanto de la sección monográfica como miscelánea). Los artículos se basarán en una investigación antropológica. La extensión de los artículos no superará 30 páginas, incluyendo notas y referencias bibliográficas.

- Reseñas. Las reseñas se dedicarán al análisis crítico de textos relevantes y recientes relacionados con los temas sobre los que versa la RAS. La extensión máxima de las reseñas será de 5 páginas.

3. PROPUESTA DE MONOGRÁFICO

Las propuestas de monográficos deben incluir:

• Coordinador/a, o coordinadores/as, del número.
• Un título y una justificación que refleje los objetivos del monográfico.
• Una argumentación de cuál será la contribución del monográfico para los debates teóricos, empíricos y metodológicos que se desarrollan en la Revista de Antropología Social.
• Un índice de un máximo de 9 artículos propuestos, con resúmenes de no más de 500 palabras, en el que cada artículo muestre su relación coherente con el tema del monográfico y haga explícita su contribución.
• Una breve biografía de editores/as y autores/as (200 palabras máximo).
• Bibliografía básica de referencia.

Serán examinadas por el Consejo de Redacción de la RAS y se comunicará a los/as coordinadores/as si se estima o desestima la propuesta.

La Revista de Antropología Social sigue una estricta política de revisión externa por pares. Esto también incluye a los monográficos, cuyos artículos serán sometidos a la misma política editorial que el resto de manuscritos presentados.

4. IDIOMA

La revista se publica en castellano

5. NORMAS DE ENVÍO

5.1. Artículos

El texto de los artículos deberá enviarse anonimizado. Se suprimirán (bajo el rótulo de “anonimizado”) todas las citas, agradecimientos, referencias y demás alusiones que pudieran permitir directa o indirectamente la identificación del autor. También es necesario quitar la identificación del autor/a en las propiedades del archivo. La redacción de la Revista se asegurará de que todos los textos cumplen con esta condición.

En la primera hoja del cuerpo del texto se incluirán:

• Título en castellano e inglés y, si procede, en idioma original en el que fue escrito.
• Resumen en castellano e inglés y, si procede, en la lengua original en que fueron escritos. La extensión del resumen será, aproximadamente, de 10 líneas.
• Palabras clave en castellano e inglés y, si procede, en la lengua original en que fueron escritos. La extensión máxima de estas palabras clave será de 2 líneas.
• Sumario numerado de los epígrafes del texto, si los hubiera. Se ubicará a continuación de las palabras clave en inglés.

Los/as autores/as enviarán en una hoja aparte los siguientes datos:

• Título en castellano e inglés y, si procede, en idioma original en el que fue escrito.
• Nombre y apellido(s) del autor/ autores, seguido de su adscripción profesional, académica o institucional y su correo electrónico.
• Número ORCID. (Todos/as los/las autores/as deben disponer de un número ORCID: Si no se dispone de este identificador puede solicitarlo aquí: https://orcid.org/register)
• Fuente(s) de financiación de la investigación (pública o privada).
• Nota biográfica del autor o de los autores con una extensión aproximada de 10 líneas.

Si el artículo es aceptado para su publicación, se enviará entonces la versión no anonimizada a la revista, en el que se incluirán los datos anteriores, excepto la nota biográfica del/a autora/autores.  

5.2. Reseñas

Las reseñas llevarán un título  (solamente en castellano), además de la información completa sobre el trabajo reseñado.

Al final del texto se consignará el nombre y apellido(s) del autor/ autores, seguido de su adscripción profesional, académica o institucional y su correo electrónico.

Las reseñas no se acompañarán de resumen, palabras clave, sumario, nota biográfica ni de hoja aparte de autoría.

6. FORMATO

Los originales se presentarán a espacio y medio, en tamaño de letra Times New Roman de 12 puntos, con márgenes 2 x 2 x 2 x 2 cm, imprimibles en A 4.

Para facilitar la estandarización de citas y referencias se adoptan por norma general las pautas Harvard.   

Citas textuales en el texto

Las citas textuales irán entrecomilladas dentro del texto, si no ocupan más de 3 líneas. Si superan esta extensión, se escribirán en párrafo aparte, sin comillas, separadas por dos espacios interlineales sencillos respecto al resto del texto, con doble sangrado a la izquierda y en un tamaño de letra de 10 puntos. Se escribirán en tipo de letra normal, salvo las palabras que el autor enfatice, que irán en cursiva o entre comillas.

Notas de texto

Las notas del texto se presentarán al pie del mismo, con tipo de letra Times New Roman, de 10 puntos. Únicamente contendrán texto adicional y en ningún caso incluirán referencias bibliográficas completas.

Tablas, fotografías, gráficos etc.

Cuando un texto contenga fotografías, ilustraciones, tablas o gráficas, éstas tendrán la calidad suficiente para ser reproducidas. Preferentemente se presentarán en soporte JPG.

Se extraerán del cuerpo del texto y enviarán en tantos archivos aparte como tablas/gráficos etc. contenga el artículo.  Los autores indicarán en qué lugar del texto se insertarán y con qué numeración y leyenda. 

Referencias bibliográficas

• Las referencias bibliográficas dentro del texto irán entre paréntesis, mencionando el apellido del/la autor/a o de los autores de una misma obra, el año de edición y, si procede, las páginas citadas. Ejemplos: (Turner, 2000: 34-46), (Branco y Castelo-Branco, 2003), (Karp, Kreamer y Lavine, 1992). Si se alude a más de tres autores de una misma obra, se añadirá, después del tercero, et al.; ejemplo: (Wolf, Benedict, Mitchell et al., 1980). Cuando se aluda a distintas obras, se separarán con punto y coma las diferentes referencias, y se ordenarán de mayor a menor antigüedad, ejemplos: (Karp, Kreamer y Lavine, 1992; Turner, 2000; Branco y Castelo Branco, 2003).

• Las referencias bibliográficas completas van al final del documento en forma de listado ordenado por autor y año de publicación, independientemente del formato que tengan los documentos (libros, capítulos, artículos periodísticos, página web, etc.). Recogerán sólo obras citadas en el texto.

Por norma general los títulos de libros, revistas, enciclopedias, diarios, etc. irán en cursiva, y los títulos de los artículos “entrecomillados”. 

• Se ordenarán alfabéticamente utilizando el o los apellidos del/a autor/a, así como el nombre de pila completo:

García Canclini, Néstor.

• Si hay dos o tres autores:

Baer, Hans; Singer, Merrill; Susser, Ida

• Si hay más de tres autores:

Baer, Hans; Singer, Merrill; Susser, Ida; et al.

• Si el autor es el editor (Ed.), compilador (Comp.), organizador (Org.) o coordinador (Coord.):

Appadurai, Arjun (Ed.) (1988). The social life of the things. Commodities in cultural perspective. Cambridge: Cambridge University Press.

Estas abreviaturas requieren plural cuando hay más de un editor (Eds.), compilador (Comps.), organizador (Orgs.) o coordinador (Coords.)

• Cuando el autor no es editor, compilador ni coordinador:

Barth, Fredrik (1969). Ethnic groups and boundaries. London: George Allen & Unwin.

• Si se cita la primera edición:

Halbwachs, Maurice (1994 [1925]). Les cares sociaux de la mémorie. Paris: Albin Michel.

• Si se trata de un artículo en una revista:

Rosaldo, Renato (2004). “Reflexiones sobre la interdisciplinariedad”. Revista de Antropología Social, 13: 197-215.

• Cuando es un texto dentro de una obra colectiva:

Wolf, Eric R. (1980). “Relaciones de parentesco, de amistad y de patronazgo en las sociedades complejas”, en E. R. Wolf, B. Benedict, J. Mitchell et al. (eds.), Antropología social de las sociedades complejas. Madrid: Alianza Editorial, 19-39.

• Las obras de un mismo autor se ordenarán del año más antiguo al más actual.

Bourdieu, Pierre (2003). “L'objectivation participante”… 

--- (2004) “Sobre Karl Kraus y el periodismo”… 

• Las obras del mismo autor y año se ordenarán alfabéticamente, añadiéndolas una letra de orden:

Rosaldo, Renato (1994a). “Cultural Citizenship…

- 1994b. “Whose Cultural…

• Las obras o artículos citados que dispongan de número DOI deberán incluirlo en su referencia bibliográfica:

Rosaldo, Renato (2004). “Reflexiones sobre la interdisciplinariedad”. Revista de Antropología Social, 13: 197-215. doi: http://dx.doi.org/xxxx

• Si se citan una comunicación de un congreso:

Apellidos, nombre (Año de publicación). "Título de la comunicación o ponencia", en Título del congreso en cursiva. Lugar de publicación: Editor. 

·         Si se cita un Informe técnico: 

Apellidos,  Nombre o Nombre del autor/a corporativo (Año). Título del informe en cursiva. Lugar de publicación: Editor.

• Si se cita una tesis:

Rojo, Mª Teresa (1986). La organización territorial del consenso laboral. Tesis doctoral. Facultad de Ciencias Políticas y Sociología. Universidad Complutense.

• Si se citan documentos electrónicos: (informes, tesis, artículos de prensa, textos con referencias a páginas web):

Nombre del Organismo/Agencia (año). Título del informe en cursiva. Disponible en https://URL [Consulta: día-mes-año].

Apellido(s), Nombre (Año de publicación). Título en cursiva. Clase de trabajo [tesis doctoral] Universidad en la que se presenta. Lugar. Disponible en: URL/DOI del recurso [Consulta: día-mes-año].

Apellido(s), Nombre(s) (Año de publicación). "Título del artículo", Título del periódico en cursiva, día y mes de la publicación. Disponible en: https://URL  [Consulta: día-mes-año].

Apellido(s), Nombre (año): Titulo del trabajo. Disponible en web: URL  [Consulta: día, mes, año] 

NOTA: Se devolverán a su autor/a los textos que incumplan los requisitos exigidos en estas normas

7. LENGUAJE NO SEXISTA

Se recomienda el uso de un lenguaje no sexista https://www.ucm.es/unidaddeigualdad/guias-para-un-uso-del-lenguaje-no-sexista

8. EVALUACIÓN DE LOS MANUSCRITOS

La Secretaria de la revista notificará a los autores la recepción de sus trabajos.

El Consejo de Redacción de la RAS decidirá sobre la conveniencia o no de la evaluación por pares de los artículos.

Los artículos que pasan a evaluación por pares son valorados por dos especialistas en las materias tratadas. Estos asesores, externos al Consejo de Redacción de la RAS, evaluarán cada texto por su calidad, relevancia, aportaciones, interés actual y estructura formal.

El Consejo de Redacción de la RAS garantizará tanto el anonimato de los textos sometidos a valoración como el de sus evaluadores.

Una vez recibidas las evaluaciones por pares, el Consejo de Redacción de la RAS comunicará por escrito a los autores las decisiones tomadas. En caso de discordancia de opiniones, se someterá a una tercera evaluación ciega.

El Consejo de Redacción de la RAS, y principalmente la Secretaría de la misma, estará en permanente comunicación con los autores, a fin de  que revisen las correcciones propuestas y la versión última de sus manuscritos.

La fecha de remisión y aceptación de los textos se hará expresa en la publicación de los artículos, no siendo así para las reseñas.

Los autores son los únicos responsables del contenido de los textos y mantendrán los derechos sobre sus trabajos que la ley ampara.