Falsos autónomos y falsos becarios: una aproximación institucional al caso español

  • Pablo Sanz de Miguel Profesor Asociado Departamento de Sociología. Universidad Autónoma de Barcelona
Palabras clave: falso autónomo, falso becario, fraude, factores institucionales, regulación, inspección de trabajo, relaciones laborales

Resumen

El artículo pretende contribuir al debate sobre el empleo irregular en España, a través del análisis de las figuras del falso autónomo y el falso becario. Partiendo de una perspectiva institucional, se estudia la influencia que, sobre estos fraudes laborales, derivados de estrategias empresariales encaminadas a obtener ventajas competitivas, ejercen tres campos: dos estatales asociados, por una parte, al área de la regulación y, por otra, al control del cumplimiento de dicha regulación, concretado en la Inspección de Trabajo y Seguridad Social (ITSS); y un tercero, el de las relaciones laborales, que, en el caso español, depende de manera considerable del estado y la legislación. Para ello se recurre, metodológicamente, a una revisión de la bibliografía y normativa más relevante, y un trabajo de campo basado en entrevistas semi-estructuradas a agentes sociales e inspectores de trabajo y seguridad social. El artículo confirma la relevancia de los tres campos institucionales estudiados, cuya interacción conjunta e interrelacionada contribuye a entender la existencia de estas prácticas. Se identifican también elementos e iniciativas que sugieren que, dentro el marco institucional actual, existe espacio para contribuir a reducir su difusión.

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Publicado
10-06-2019
Cómo citar
Sanz de Miguel P. (2019). Falsos autónomos y falsos becarios: una aproximación institucional al caso español. Cuadernos de Relaciones Laborales, 37(1), 67-89. https://doi.org/10.5209/CRLA.63820