Álvarez Llorente, G. (2009) «Determinantes del compromiso organizacional. ¿Están los trabajadores a tiempo parcial menos comprometidos que los trabajadores a tiempo completo?», Cuadernos de Estudios Empresariales, 18, pp. 73–88. Disponible en: https://revistas.ucm.es/index.php/CESE/article/view/CESE0808110073A (Accedido: 30 julio 2026).