G. Álvarez Llorente, “Determinantes del compromiso organizacional. ¿Están los trabajadores a tiempo parcial menos comprometidos que los trabajadores a tiempo completo?”, Cuad. estud. empres., vol. 18, pp. 73–88, Jun. 2009, Accessed: Jul. 30, 2026. Available: https://revistas.ucm.es/index.php/CESE/article/view/CESE0808110073A